Empregados do ICI terão reajuste salarial de acordo com a inflação
Os empregados do Instituto Curitiba de Informática (ICI) em assembleia geral, realizada no dia 22 de maio, na sede do SENALBA-PR em Curitiba, aceitaram a proposta dos empregadores de reajuste salarial de 4%, o equivalente à inflação do período medida pelo INPC-IBGE.
Pelo novo Acordo Coletivo de Trabalho, o piso salarial da categoria passará a partir de 1º de maio a R$1.575,00. O vale alimentação ou refeição será reajustado também pelo índice do INPC-IBGE e passará a R$572,00, já o valor do auxílio creche será de R$310,00.
Para o vice presidente do SENALBA-PR, Marcelo dos Santos a crise econômica, social e política que o país vem atravessando dificulta qualquer negociação. “A demissão de empregados do ICI ocorrida poucos dias antes das negociações do Acordo Coletivo deste ano foi um fator determinante para que os trabalhadores aceitassem a proposta do Instituto de reajustar os salários e demais benefícios sem ganho real”, informou.
O dirigente do SENALBA-PR lembra que as dificuldades nas negociações salariais vem desde o ano passado. Segundo estatísticas do DIEESE, em 2016 os dados mostram que apenas 19% dos reajustes salariais obtiveram ganhos reais acima do índice do INPC-IBGE. Cerca de 44% dos reajustes tiveram valor igual à variação do índice de inflação e os demais (37%) ficaram abaixo.